老婆提出離婚怎么挽回?夫妻之間產(chǎn)生矛盾是一件很正常的事,正確的解決方式會讓你們的關(guān)系持續(xù)升溫,相反,失敗了或者沒完全解決,就會導(dǎo)致彼此心中產(chǎn)生隔閡。95%的婚姻都是因為沒完全解決矛盾,導(dǎo)致的婚姻破裂。
婚姻中的矛盾就像一個火堆,如果只撲滅了火卻沒撲滅那些小火星,那么當(dāng)再次產(chǎn)生矛盾,就會導(dǎo)致之前你認(rèn)為撲滅的火重新燃燒起來,導(dǎo)致矛盾加重,這也是為什么很多婚姻會因為一件小事而破裂的原因,這是矛盾積累所帶來的必然結(jié)果!
一個曾經(jīng)深愛你的女人選擇放棄你,證明了什么?證明了你不會正確處理矛盾,不懂得經(jīng)營婚姻,證明你對婚姻的認(rèn)知出現(xiàn)了問題??!你根本不明白婚姻是什么,需要怎么去經(jīng)營!你需要扔掉自己錯誤的婚姻認(rèn)知,重新學(xué)習(xí)經(jīng)營婚姻。
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我們團(tuán)隊的導(dǎo)師不但會幫你挽回婚姻,還會根據(jù)你們婚姻的實際情況,制定一份專屬于你的經(jīng)營方式,讓你們的婚姻牢不可破。
大家好,我是果叔團(tuán)隊的果叔導(dǎo)師,專職于婚姻挽回、分離第三者、婚姻情商的提升。
幫助你走出婚姻的困境,解開彼此的心結(jié),讓你們的家庭回到幸福美滿的狀態(tài)。
下面是我學(xué)員的一個真實的案例,希望大家可以通過這份案例,得到一些感悟,對你們的婚姻有一些切實可行的幫助。
先生:40歲,工廠老板,從事公司對內(nèi)生產(chǎn)負(fù)責(zé)
女士:39歲,工廠老板,從事公司對外業(yè)務(wù)交接
故事背景:我和老婆在生活中都很努力,我們的感情也一直很好,還有個8歲的孩子,本來我以為我們可以這樣一直幸福的生活下去,直到兩年前……當(dāng)時我是在一家外企任職高管,除此之外自己還開了一家工廠,工廠主要交由我老婆負(fù)責(zé)。
慢慢的,由于市場經(jīng)濟(jì)的原因,我們的工廠出現(xiàn)了虧損,業(yè)績開始下滑。
無奈之下,我只好把高管的工作辭了,專心經(jīng)營自己的工廠,也是從這個時候開始,我和老婆開始產(chǎn)生了矛盾。
故事經(jīng)過:年前的時候,老婆突然給我說,咱們離婚吧。
我第一次聽到,以為她在嚇唬我,所以沒當(dāng)回事兒。
可是到了年后,老婆又給我提出要離婚,我才感覺到問題的嚴(yán)重性。
因為在一年前,我老婆出軌過一次,當(dāng)時鬧了很久,最后我老婆答應(yīng)和第三者斷開,才結(jié)束這場動亂。
學(xué)員進(jìn)行簡單的文字介紹之后。
經(jīng)過對方同意,在晚上11點,我們開始了一段長達(dá)70分鐘的語音通話。
和這個學(xué)員溝通的前10分鐘,給我的感覺是:他認(rèn)為自己一切都做的很好,自己沒有錯,完全不明白自己的婚姻為什么走到了這一步。
當(dāng)你找不到自己問題的時候,才是最大的問題,我們需要抽絲剝繭,一點點地尋找問題所在。
下面我把感情的深厚程度,分成了七個階段,想要找出問題所在,首先你需要清楚自己處于哪個階段。
相信來看這篇文章的,都是處于6-7這兩個階段的。
處于這兩個階段就證明,你們的婚姻已經(jīng)變得破碎不堪,甚至已經(jīng)走向了離婚的邊緣。
還記得剛開始的時候,你們夫妻之間是多么親密無間啊。
到底是什么原因,導(dǎo)致當(dāng)初那個愿意陪你相濡以沫的女人,變得討厭你、不想理你,甚至選擇背叛你、背叛家庭。
當(dāng)我們認(rèn)真思考之后就會發(fā)現(xiàn),一切問題的根源,都是因為曾經(jīng)發(fā)生的某件事、某個矛盾所產(chǎn)生的。
從那個節(jié)點開始,你們的感情開始出現(xiàn)裂痕,慢慢變淡,開始變得不理解彼此,只站在自己角度考慮問題。
婚姻是需要理解和包容的,這也是幸?;橐龅幕A(chǔ)之一。
如果一棟樓地基不穩(wěn),但你還要繼續(xù)往上蓋,那么等待它的只有屋毀樓塌。
而如果婚姻的地基不穩(wěn),矛盾遲遲不解決,就會導(dǎo)致你們的關(guān)系越來越差,直到兩個人把最后一點溫暖快樂給消磨殆盡,走向離婚。
如果你不知道是什么原因?qū)е履銈兓橐銎屏眩绻悴恢廊绾谓鉀Q你們婚姻的矛盾,請趕快添加果叔,不要讓矛盾進(jìn)一步惡化,讓專業(yè)導(dǎo)師指導(dǎo)你用正確的方式、方法去挽救這段婚姻,挽回你深愛的對方,給你們的孩子一個圓滿的家。
那么兩年前到底發(fā)生了什么呢?在交談的過程中,我慢慢了解到,原來兩年前公司的業(yè)務(wù)變得不景氣,學(xué)員開始把自己工廠的業(yè)務(wù)慢慢縮小,把自己的主要關(guān)注點都轉(zhuǎn)移到和老婆一起開的這個工廠上面。
本來工廠的話語權(quán)在他老婆那,突然現(xiàn)在兩個人都有了話語權(quán),意見難免產(chǎn)生沖突。
這個學(xué)員屬于本身很優(yōu)秀,而且很有自己想法的人。
在公司用人、和其他決定方面很果斷,都是自己拿主意,沒有跟老婆商量,工作中的沖突影響到了兩個人的感情。
他老婆認(rèn)為自己在公司很沒有面子,沒有一點話語權(quán)。
學(xué)員感覺自己都是為了公司好,為了公司多賺錢,經(jīng)營的更好。
在這個小的事情上面,實際暴露了兩個人的溝通交流問題和情感處理問題,也可以說是婚商方面的問題。
夫妻最忌諱存在上下級關(guān)系,沒有一方愿意被對方指揮,尤其是本該和自己是平等關(guān)系的丈夫。
夫妻之間最基本的就是尊重,而上下級關(guān)系很容易讓對方,失去被尊重的感覺。
學(xué)員在處理問題的時候,就是過于獨斷專行,這種行為其實就是對妻子能力的一種否定,并且會讓妻子認(rèn)為自己不被重視,從而產(chǎn)生矛盾。
工作和生活分不清楚,當(dāng)工廠處于低迷時期,把工作情緒帶入了家庭,特別是工作里面的負(fù)能量,把這種不好的情緒帶到家里是絕對錯誤的。
這種情緒只會讓老婆覺得壓抑,沒有地方釋放負(fù)能量,學(xué)員也不懂得去哄,自以為過段時間就好了,可是矛盾不去解決只會積累下來啊,這次的矛盾只會導(dǎo)致未來產(chǎn)生更大的矛盾!很有趣的事情是,我問學(xué)員:你們工廠有組織團(tuán)建嗎?學(xué)員告訴我:有啊,經(jīng)常會一起吃飯,唱歌,出去玩。我又問學(xué)員:你們家里會有團(tuán)建嗎?學(xué)員給我的回復(fù)是:2年前很多,現(xiàn)在很少出去玩。
你們注意到了嗎?發(fā)生矛盾不可怕,可怕的是,發(fā)生矛盾之后沒有主動解決矛盾,導(dǎo)致矛盾積累下來,也不懂得主動往你們的感情里面注入溫暖和快樂,這才導(dǎo)致你們的感情開始慢慢的走入第3、第4個階段,逐漸的失去溫度。
千萬不要把所有的熱情,所有的微笑,都用在陌生人身上,卻把滿身的委屈和不開心,用在了自己最愛的那個人身上,讓家庭變成了你們負(fù)面情緒的垃圾桶。
當(dāng)你不懂得去經(jīng)營家庭,就會導(dǎo)致家庭中的負(fù)能量得不到釋放,彼此就會變得很難溝通。
當(dāng)妻子長期處在這個階段的時候,她就會去尋找情緒的疏導(dǎo)口,去尋求別人的幫助,這也就給了有心之人可乘之機(jī)。
第三者的出現(xiàn),到底是因為她的不忠,還是因為你的不夠關(guān)心,導(dǎo)致家庭失去溫暖。
很明顯,是后者的原因。
下面兩頁,是果叔通過和學(xué)員語音通話,了解學(xué)員的詳細(xì)情況之后,給學(xué)員分析出來的8個缺點。
每個需要專業(yè)導(dǎo)師分析指導(dǎo)的學(xué)員,都需要把詳細(xì)情況告訴導(dǎo)師,而不是只說出那些,帶有自己情緒偏見的情況。
如果你也想得到專業(yè)導(dǎo)師的幫助,請?zhí)砑庸澹貜?fù)幸福,即可獲得專業(yè)導(dǎo)師1個小時的咨詢指導(dǎo)服務(wù)。(首次咨詢免費)通過導(dǎo)師三天的指導(dǎo),男生已經(jīng)能夠理清自己的頭緒,不再被負(fù)面情緒困擾;七天的指導(dǎo),已經(jīng)找回自己的生活節(jié)奏,不受另外一半負(fù)能量的影響,可以主動給家庭注入快樂和溫暖;半個月的指導(dǎo),已經(jīng)能夠和另一半坐下來,沒有隔閡的去交談,共同去處理一些事情;一個月的時候,兩個人已經(jīng)確定一起去旅游,來一場溫馨的旅行,讓彼此的感情更近一步。
婚姻中出現(xiàn)問題,首先需要尋找自身的錯誤,找到自身的不足,通過改變過后變得積極陽光的自己,去影響對方。
也可以尋求導(dǎo)師的專業(yè)指導(dǎo),指導(dǎo)你怎么改正,改不掉怎么懲罰自己(我會要求學(xué)員,懲罰自己做一些對感情有所幫助的事),這樣你才能和充滿負(fù)能量的自己說再見,開啟自己新的生活。
人過得是現(xiàn)在,不是過去。
一直沉浸在過去的痛苦,是永遠(yuǎn)都得不到幸福的。
老婆提出離婚怎么挽回?先學(xué)會拯救自己,只有自己先走出痛苦,才能去引導(dǎo)家庭向好的一面發(fā)展,才能給家庭注入溫暖,注入快樂,注入希望。
能看到這里,說明你是真的特別痛苦,真的想挽救自己的婚姻,添加果叔,回復(fù)果叔,即可獲得專業(yè)導(dǎo)師一個小時的咨詢指導(dǎo)服務(wù),(首次咨詢免費)前十名還可以獲得,專業(yè)導(dǎo)師為你量身定做的一份臨時解決方案!
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