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兩個(gè)整天朝夕相處的人以免會(huì)生出情愫來，這都屬于正常的現(xiàn)象，但是如果說你對(duì)于身邊的同事，尤其是喜歡你的同事，并沒有好感，那么在處理這個(gè)問題上也要去掌握一些方式方法，因?yàn)檫@樣的事情處理不好，肯定會(huì)影響到你們之間的關(guān)系以及影響到你之后的工作，被同事追求怎么處理？

如果你也有這樣的煩惱，就請(qǐng)你認(rèn)真的閱讀下面的文章內(nèi)容吧，世界上最難處理的關(guān)系就是同事關(guān)系，更加難處理的就是與同事之間產(chǎn)生了愛意，這樣的關(guān)系，即使是情商比較高的人他也會(huì)有抓耳撓腮的表現(xiàn)，如果現(xiàn)在的你真不知所措，那么也不要快速地就作出決定，一定要在理智的狀況下，或者說在冷靜一段時(shí)間之后你再去做決定，到了那個(gè)時(shí)候起經(jīng)過你的深思熟慮肯定答案也會(huì)讓雙方都滿意。

一、被同事追求怎么處理？

1、被同事追求了，不知道該怎樣處理，這要看你具體的內(nèi)心真實(shí)想法是什么，如果說這個(gè)同事你也比較的喜歡那么兩情相悅之當(dāng)然也會(huì)快速增加你們?cè)谝黄鸬臅r(shí)間，但是如果說對(duì)于對(duì)你有好感的同事，你并不喜歡他，既然現(xiàn)在的你不敢去大膽的向他講出來，那么我們也可以通過一些與他的相處慢慢的透露給他一些這樣的信號(hào)，也就是說盡可能的不要與他再一次的有單獨(dú)相處的機(jī)會(huì)，或許隨著時(shí)間的推移，你這樣的態(tài)度也讓他打消繼續(xù)追求你的想法。

2、如果說經(jīng)過一段時(shí)間的冷淡之后，他對(duì)你還是一如既往的熱情，還是想要與你在一起，那么我們就要直接了當(dāng)?shù)母嬖V他，畢竟不清不楚的時(shí)間越長，肯定你們之間造成的誤會(huì)也會(huì)越大，這樣對(duì)于你們之后的關(guān)系處理來講也是很不好的，所以說如果你不喜歡他，在經(jīng)過一段時(shí)間的暗示之后，他還是這樣的堅(jiān)持，那么我們就要大膽的去告訴他，告訴他你不喜歡他，告訴他你們之間沒有可能發(fā)展成為情侶的關(guān)系。

二、公司同事追你怎么辦

公司的同事他對(duì)你進(jìn)行了猛烈的追求，現(xiàn)在的你不知道該如何是好，其實(shí)這件事情特別好處理，那就是你喜歡他就與他在一起，你不喜歡他，我們就要大聲的告訴他不要把你們的關(guān)系拖的時(shí)間太久，拖的時(shí)間太久對(duì)你對(duì)他都沒有好處。

即使是同事之間，你如果對(duì)他沒有愛意，那么我們也要大聲的告訴他，不要含含糊糊的這樣對(duì)待雙方有弊而無利，如果遇到這些問題，可以點(diǎn)擊下方免費(fèi)咨詢，小鹿情感導(dǎo)師會(huì)一對(duì)一免費(fèi)分析情感問題。

被同事追求怎么處理？

其實(shí)當(dāng)你重視起這個(gè)問題來，是就足以證明你對(duì)追求你的這個(gè)同事并無好感，如果說你也喜歡他，那么當(dāng)他主動(dòng)的向你示愛的時(shí)候，你肯定也會(huì)滿心歡喜的就應(yīng)和他，現(xiàn)在的你既不想破壞你們同事的關(guān)系，但是又不想要接受他的表白，這才是最難受的，也才是最讓你擔(dān)心的，所以如果找不到一個(gè)合理的解決方法，相信你們兩個(gè)人在見面之后也會(huì)非常的尷尬，但是無論如何無論你的選擇是什么樣子的，也都要快刀斬亂麻，你拖一天，那么他對(duì)于你的愛就會(huì)強(qiáng)一分，到了最后你給他造成的傷害也會(huì)很大，他覺著自己的感情受到了傷害，那么在以后與你相處的過程當(dāng)中，肯定也會(huì)有以愛生恨的狀況產(chǎn)生，所以說無論我們是什么樣的決定都要盡快的做出。

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