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現(xiàn)在很多公司這種會(huì)發(fā)生頻繁的人事變動(dòng)，其實(shí)就是經(jīng)常有人跳槽，而很多都是90后，在一些IT公司就更是普遍，很多人跳槽只為漲工資，其實(shí)這有點(diǎn)對(duì)自己不負(fù)責(zé)任，工作之后想要自己的工資多一點(diǎn)沒(méi)問(wèn)題，確實(shí)很多的跳槽都能夠讓你漲工資，但是頻繁的跳槽對(duì)你以后的發(fā)展會(huì)有很多的弊端，跳槽沒(méi)問(wèn)題，請(qǐng)理智跳槽！

跳槽一般有兩種原因，一種是想要讓自己發(fā)展的更好，賺更多的錢(qián)，還有一種是可能在當(dāng)前的公司過(guò)得不開(kāi)心，或者和一些同事鬧別扭去跳槽！

第一種是有目標(biāo)的跳槽，一般這種是有規(guī)劃，有選擇，并且一般會(huì)有準(zhǔn)備的去跳槽，去追求自己的夢(mèng)想!

而第二種，很多事沖動(dòng)跳槽，更可能是因?yàn)楣ぷ鞲傻貌豁樌?，或者是因?yàn)榭床粦T領(lǐng)導(dǎo)的作風(fēng)，或者是因?yàn)楦承┩孪嗵幍貌豁樌?/p>

而絕大部分因?yàn)榈诙N情況跳槽的人以后的路會(huì)越走越窄！那是不是說(shuō)，沒(méi)有明確的目標(biāo)，無(wú)論在現(xiàn)有工作上遇到什么挫折都不應(yīng)該跳槽呢？

其實(shí)不見(jiàn)得，但是如果是第二種跳槽你需要慎重的考慮，就是在跳槽之后你能夠保證你在后面的公司不會(huì)遇到類似的情況嗎！你之后的工作成長(zhǎng)性，發(fā)展性怎么樣，還有是不是在這里你有什么做的不好的地方可以彌補(bǔ)修復(fù)一下！

如果這些你沒(méi)有考慮清楚，或者你還有一些發(fā)展的空間，不必著急跳槽！要想跳槽后發(fā)展更好，你最好是為了發(fā)展而跳槽，而不是為了逃避而跳槽。

想要跳槽之后能夠有更好的發(fā)展你需要優(yōu)勢(shì)復(fù)用，而不是從頭再來(lái)，很多人跳槽之后工作更順利是因?yàn)樗壑蟮墓ぷ髂軌蛴蒙现肮ぷ鲗W(xué)到用到的相關(guān)知識(shí)技能，你能夠在新的崗位上變小的更加出色，而如果你跳槽之后幾乎拋棄了你之前的工作相關(guān)的東西可能還不如不跳槽呢！

跳槽不代表老死不相往來(lái)，很多人跳槽之后會(huì)將以前的領(lǐng)導(dǎo)同事全都刪除忘記，因?yàn)樗X(jué)得自己是背叛了以前的同事領(lǐng)導(dǎo)，其實(shí)你沒(méi)必要這樣，畢竟自己的生活自己選擇，以前的同事公司都你的人脈??！

跳槽從來(lái)不是目標(biāo)，只是實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的手段而已。實(shí)現(xiàn)目標(biāo)需要你離職跳槽哦！

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